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海南拓展训练如何提升企业执行力

员工执行力问题一直是企业非常重视的问题,几乎每一家企业在参加千橡拓展培训机构的拓展训练之前,几乎都会强调希望自己的员工有很强的执行力,因为在企业运营中经常会出现执行偏差的现象。那么在拓展训练里如何有效提高企业员工的执行力的问题呢?

清代钱泳在《履园丛话》中说:“‘读万卷书,行万里路’,二者不可偏废。每见老书生痴痴纸堆中数十年,而一出书房门,便不知者比比皆是;然绍兴老幕,白发长随,走遍十八省,而问其山川之形势,道理之远近,风俗之厚薄,物产之生植,而茫然如梦者,亦比比皆是”。

古人的话其实可以折射到企业中,一个人的专业技能水平再高,没有很好的执行力也是不可行的,企业领导需要有效率地把公司问题很好的正确的解决掉,而不是知道了问题所在却“无动于衷”或者动作很慢,这就是执行力的问题,通过拓展训练可以有效解决此类问题。

海南拓展训练中,员工会在一些特定的拓展训练项目中锻炼个人执行力,亲身体会执行力的重要性。比如毕业墙,在这个拓展项目里学员们一起翻过的一面笔直光滑高约4米的墙面。千橡拓展培训机构曾带过某家公司的两个不同团体,第一批是中高层管理人员,在翻墙之前用大量的海南拓展训练如何提升企业执行力时间来讨论方法技巧,在翻越过程中却不断推翻,换新的方法,虽然最终完成了,效果却并不理想;第二批是他们的一线生产员工,在项目布置后,仅用很短的时间进行了人员分配,就义无反顾地往上冲,你拉我拽,很快便完成了挑战。由此可见,除了充分展现团队精神之外,卓越的执行力是这个拓展训练项目成功的关键。

海南拓展训练中还有很多针对员工执行力的项目,经过千橡拓展培训机构的精心策划和专业授课,将为企业执行力的提升提供有力的保障达到良好的效果。

 
 

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